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党员干部要带头转作风敢担当善作为

2022-06-09 15:01编辑:谭昌国 余庆德

党员干部要带头转作风敢担当善作为

——干部作风大提升专项行动心得体会

中共巧家县委政策研究室主任赵龙玉

(2022年5月)

习近平总书记指出,“作风问题本质上是党性问题。”通过学习习近平总书记关于作风建设重要论述,使我深刻认识到,加强作风建设是全面从严治党新常态的政治要求。开展干部作风大提升专项行动,是省委、市委、县委的一项重大决策部署,是对党员干部的一次政治检验、能力检验、作风检验。作为一名党员干部,要始终将思想和行动统一到中央的决策部署上来,统一到省委、市委和县委开展干部作风大提升专项行动的工作部署上来,真正理解“作风建设永远在路上”的重要论断,真正做到思想上自觉认同、政治上自觉维护、行动上自觉践行,驰而不息推进作风建设。

一、作风建设是永恒的课题

作风是指在思想、工作和生活等方面表现出来的比较稳定的态度或行为风格。党的作风是党组织和党员思想作风、工作作风、领导作风、学风和生活作风的总称,是党的性质、宗旨和世界观在党的活动中的表现。而工作作风是人们在工作中所体现出来的行为特点,是贯穿于工作过程中的一贯风格。中国古代有作为的统治者为维护其王权统治,无不注重“作风”建设。早在夏初,已开始立法来防止官员在作风方面犯错,夏代律例中所谓的“昏”即是针对官员的生活作风。据《尚书》记载,早在公元前十六世纪商朝的伊尹便在其制定的官刑中,规定对官员中存在的不利清廉政治的“三风”“十愆”进行严厉打击。春秋战国时期,为政清廉的思想得到统治者的倡导,至而秦汉时期,则作为一种制度得到实施,并由此发展下去,在后世起到了整顿吏治、廓清世风的作用。我们党历来高度重视作风建设,总是将作风建设放在党的建设的重要位置。经过多年磨炼形成的优良作风,已经成为我们党区别于其他政党的显著标志之一。实践证明,党的优良作风是党的建设成功的保证,同样也是中国革命成功的保证。

党员干部是人民公仆,是服务员,没有好的作风,就谈不上为人民服务。因此,加强干部作风建设,彻底杜绝“四风”问题,才能与群众同呼吸、共命运,才能得到人民群众的尊重和拥戴,才能永远立于不败之地。无论是单位,还是个人,始终保持良好的作风,是干好一切工作的基础,也是干好一切工作的根本。只有转变作风,不断深化作风建设,大力整治慵懒慢飘浮的作风,深入开展作风革命、效能革命,提高工作效率,才能树立良好形象。作为党员干部,必须始终保持良好的工作作风,坚持从点滴做起,从自我做起,从小处做起,率先垂范,以身作则,把转变作风的要求贯穿到日常工作当中。

二、树牢五种意识,淬炼优良作风

(一)牢固树立政治意识。旗帜鲜明讲政治,是合格党员的首要标准。作为党员干部,要始终坚持把忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩,坚定政治立场、砥砺赤诚忠心,不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力,始终在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要始终牢记自己的第一身份是共产党员、第一职责是为党工作,在任何时候、任何情况下都要坚定理想信念,保持政治上的清醒坚定,始终对党忠诚,坚定政治方向,站稳政治立场,做政治上的明白人。

(二)牢固树立担当意识。担当是党员干部的职责道义,是党员干部的履职标准。敢于担当,就是要敢想、敢做、敢负责任,坚持原则、认真负责,面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危险敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争。作为党员干部,要真正把心思用在干事业上,把精力集中到谋发展上,无论做什么事情,都要牢固树立“不干则已,干则极致”的意识,把每项工作干到最好、干成精品、干成典范。对自己职责范围的事要敢于承担责任,敢抓敢管、敢于担当、敢于负责,善于作为,主动去干,不等不靠、不推不拖,坚决杜绝慵懒散漫、拖着不办等情况。

(三)牢固树立服务意识。服务人民是我们的本职,我们从事的每一项工作都是直接或间接为人民群众服务。作为党员干部,必须牢固树立以人民为中心的发展思想,在思想上解决“为了谁”、依靠谁”的问题,永远保持对人民群众的一颗赤子之心,像对待父母、亲人一样服务群众。只有这样,才能与群众打成一片,才能掌握民情民意,才能真正为百姓办实事。要坚持定期到扶贫挂钩村和移民挂钩村走访调研,多深入一线调查研究,切实帮助群众解决“急难愁盼”问题,帮助群众获得更多的获得感、幸福感、安全感。

(四)牢固树立效率意识。工作效率的高低,直接影响经济社会发展的快慢。党员干部要始终牢固树立“今天再晚也是早,明天再早也是晚”的效率意识,自觉养成争分夺秒、雷厉风行的习惯,始终保持工作快节奏、高效率,摒弃四平八稳、得过且过、怕事躲事、推诿扯皮等不良习气,争做“实干家”、不做“清谈客”,切实做到“任务一布置、马上抓落实,工作一部署、马上去推动,工作一完成、马上就反馈”,不让工作在自己手上拖延,以铁的纪律、硬的作风提高工作效能,树立党员干部的良好形象。对安排部署的工作任务,要坚持任务项目化、项目清单化、清单具体化管理,明确时间节点和工作要求,及时进行跟踪督促指导,坚决防止安排的工作任务跑成“马拉松”。

(五)牢固树立创新意识。创新是新形势、新任务对党员干部的基本要求。党员干部必须牢固树立创新意识,增强主动性,多想新点子,创出新路子,对于上级的部署,要用创新的思维、创新的工作方式和手段来完成;上级没有部署的,要根据自身的职责,创造性地开展好工作,克服工作中只求过得去、不求过得硬的思想。要紧密结合工作实际,进一步解放思想,大胆创新,开拓奋进,对待任何工作都做到高标准、严要求,把每项工作都干到极致、把每项文稿都做成精品,在调查研究、文稿服务、深化改革等方面,再新上台阶、再创新业绩。

三、发挥三项职能,以优良作风开创政研工作新局面

转变作风的出发点和落脚点是要推动工作,促进发展。面对新时代、新形势、新任务,县委政研室要紧扣调查研究、文稿撰写、深化改革三大职能,在以文辅政、决策参谋、助推发展上作文章、树形象、见成效。

(一)突出以文辅政,提振文稿服务“精气神”。文稿服务是县委政研室的重要工作内容。要坚持把文稿服务作为发挥参谋助手作用的重要途径,紧贴县委、县政府中心工作和重点工作,坚持高标准、严要求,着力提高文稿质量。要加强经验交流和资源共享,采取多种形式和办法,加强文稿撰写能力和素质提升,努力提高文稿起草水平,认真起草市委政研室和县委安排的重要文稿以及其他相关文稿。

(二)突出调查研究,争做党委政府“参谋员”。要坚持把调查研究作为发挥参谋辅政作用、提高以智佐政水平的重要手段,围绕县委、县政府关心关注的重点问题和经济社会发展的关键问题,从领导决策和指导工作的需要出发,抓住领导关心的问题,站在领导者的角度去观察、研究和思考问题,开展符合领导决策需要的调研。当前,要紧扣“两区一地”发展定位,围绕乡村振兴、移民后扶、产业培育、民生保障等重大问题,开展调查研究,切实履行参谋服务职责。

(三)突出深化改革,争当促进发展“先锋队”。县委改革办设在县委政研室,抓好全面深化改革是县委政研室的重要职能。要坚持聚焦民生问题,瞄准关键环节,牢牢扛起县委改革办工作职责,认真履行综合协调、督促指导、保障服务等职能,主动承接市委改革事项,结合移民后扶、乡村振兴等中心工作,完善工作机制、强化工作措施、抓住重点领域、瞄准关键环节,系统谋划全县重大改革任务,推进各项改革落地见效,为助推巧家高质量跨越发展汇聚动能。

作风是永恒的课题,作风建设永远没有休止符。我们要深入对照王宁书记提出的6条要求和需要警惕的10种表现以及市委提出的“勇敢善真”的要求,在理论学习和工作实践中深学、细照、笃行,敢担当、善作为、勤创新,以作风大改进推动工作大提升。